真可谓“吹牛有风险，说话须小心”。对于普通人来说，“吹牛不上税”或许只是道德层面的风险，而对于公职人员来说，其一言一行受到严格的制度限制与约束，不着边际并造成影响的吹牛，就有“下课”之虞。派出所长“祸从口出”给全社会都上了一课生动的“规则课”和“伦理课”。

　　然而，对于派出所长的下课，有人认为此举太过“儿戏”，其因在于，一是吹牛已成社会风气，尤其在青年人当中最为严重。一项调查显示，62.9%的受访者认为，当下爱吹牛的风气在年轻人中严重，在吹牛的内容上，经济收入、家庭背景、学识等无所不包。二是相比于“自我炫耀”式吹牛，那些“官出数字，数字出官”的弄虚作假、浮夸虚报者性质更为严重。这些人都没被免职，为何偏偏这位“吹牛官员”要被免职？

　　理当然是这个理，不过其并不意味着“吹牛下课”就是一个冤案。一则，公职人员身份特殊，诚实应当是其基本素质，因而就要避免说假话，做假事，如此才符合其岗位要求。可以想象的是，一个在生活上不俭点的人，在工作上也必然无以俭点，一个在生活上假话连篇的人，在工作上自然也会难有真话。吹牛表面上是虚荣心在作怪，其实未尝不是潜意识的体现，只不过其暂实没有得到实现而已。从经商办企业到聚众豪赌，其言论不免让人对其走向担忧。所谓言由心生，假若其将这种状态作为人生的一种追求，那么其将很容易陷入贪腐；同时，由于其出格的言论，其性质跟“我灭了你”、“老百姓想要公平，臭不要脸”之类的官场雷语一样，已经造成了严重的社会影响，理应为此付出代价。之前，一些官员因不当言论而被免职，那么派出所长因为吹牛而被免职，显然并不为过。

　　二则，即便从法理的角度来说，免职之罚也没有背离法律精神。公职人员的言行必须符合所在职位的要求，若因其不当言论使所在的机构和组织蒙羞，社会形象受损，其理应为此承担责任并付出代价，这样既可以对公众给予合理的交代，又对其他人提出警示。如此，公职人员才会有职业的敬畏感，并对自己的言行保持谨小慎微之态。

　　三则，让公职人员持有羞耻感符合国际惯例。中央党校党建部教授吴辉曾说，国外一些国家规定官员一旦发生绯闻等负面影响，必须先辞职。由于我国现行法律法规，包括党政干部任用、处理条例，对于官员言论并无具体规范和规定，才使得一些公职人员有恃无恐。正是在这样的情况下，才尤其需要通过一定的行政措施，让公职人员接受到必要的教训，以遏制不当言论泛滥之势。

　　值得注意的是，免职本身并不是一种行政处分，其并不违背现行的法律法规，不属于违法之举，故而也就没有了“儿戏”的轻率。虽然免职只是一种应急和折中之法，但作为一种应急处理和危机公关的方式，虽然不是最优和公众最期待的结果，但至少也是一种有限作为，仍然有一定的积极意义。